Чорноморська міська територіальна громада

Беручи до уваги воєнний стан в Україні, з метою доцільності економічного врегулювання  оплати праці керівників комунальних підприємств Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області у цей період, постанову Кабінету Міністрів України     «Про умови і розміри оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, та об'єднань державних підприємств» № 859 від 19.05.1999, керуючись статтями 17, 29, 40, 52, 60 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні»,

виконавчий комітет Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області вирішив:

1. Внести зміни до п.5 розділу III Порядку укладання (розірвання) контрактів з керівниками підприємств, що перебувають у комунальній власності Чорноморської міської територіальної громади, затвердженого рішенням виконавчого комітету Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області  № 81 від 25.02.2016 (із змінами та доповненнями) та викласти в наступній редакції:

«Умови контракту з керівником  комунального підприємства, що перебуває у комунальній  власності Чорноморської міської  територіальної громади,  можуть  переглядатися на підставі рішень Чорноморської міської  ради та виконавчого  комітету Чорноморської                    міської  ради з  урахуванням  змін  діючого  законодавства,  шляхом  укладення  додаткової угоди до контракту.

Преміювання керівнику підприємства  може проводитися  за рахунок частки доходу, одержаного  підприємством в результаті його господарської  діяльності по  підсумкам   за:

квартал - у розмірі до 30% місячного посадового окладу «КЕРІВНИКА»  підприємства;

рік - у розмірі до двох місячних посадових окладів  «КЕРІВНИКА»  підприємства

Премія встановлюються  за підсумками роботи керівника  підприємства за певний період (квартал, рік), на підставі розпорядження «НАЙМАЧА», за поданням  заступника міського голови, згідно з розподілом функціональних обов’язків, враховуючи  проведений  управлінням  комунальної  власності та земельних відносин Чорноморської  міської ради Одеського району Одеської області аналіз  показників   преміювання,   затверджених  показників  фінансового  плану підприємства; додаткових  показників, зазначених в додатку № 4 «Показники  преміювання керівників підприємств, що перебувають  у комунальній власності  Іллічівської територіальної громади»,  до цього Порядку».

2. Внести зміни до підпункту «б» пункту 3.1 розділу 3 Контракту з керівниками підприємств, що перебувають у комунальній власності Чорноморської міської територіальної громади, затвердженого рішенням виконавчого комітету Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області  № 81 від 25.02.2016 (із змінами та доповненнями) та викласти в наступній редакції:

«Преміювання керівнику підприємства  може проводитися  за рахунок частки доходу, одержаного  підприємством в результаті його господарської  діяльності по  підсумкам   за:

квартал - у розмірі до 30 % місячного посадового окладу «КЕРІВНИКА»  підприємства ;

рік - у розмірі до двох місячних посадових окладів  «КЕРІВНИКА»  підприємства

Премія встановлюються  за підсумками роботи керівника  підприємства за певний період (квартал, рік) на підставі розпорядження «НАЙМАЧА»  за поданням  заступника міського голови, згідно з розподілом функціональних обов’язків, враховуючи проведений  управлінням  комунальної  власності та земельних відносин Чорноморської міської ради аналіз  показників   преміювання,   затверджених  показників  фінансового  плану підприємства; додаткових  показників, зазначених в додатку № 4 «Показники  преміювання керівників підприємств, що перебувають у комунальній власності Чорноморської міської територіальної громади»  до рішення  виконавчого комітету  Чорноморської міської ради     від  25.02.2016 року   № 81;

При цьому у разі:

наявності заборгованості підприємства з виплати заробітної плати у відповідному квартальному або річному звітному періоді, розмір премії за такий період становить не більше   20 відсотків максимально дозволеного розміру премії;

збільшення розміру заборгованості підприємства з виплати заробітної плати у поточному квартальному або річному звітному періоді порівняно з попереднім аналогічним звітним періодом, премія за такий поточний звітний період не нараховується;

погіршення якості роботи, невиконання умов контракту,  недотримання  строків  подачі  фінансової звітності до Чорноморської міської  ради, порушення трудової дисципліни, премія зменшується або не нараховується у тому звітному періоді, коли виявлено відповідне порушення (за окремим рішенням)».

3. Управлінню комунальної власності та земельних відносин Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області внести відповідні зміни до контрактів з керівниками підприємств, що перебувають у комунальній власності Чорноморської міської територіальної громади.

4. Підпункти 1 та 2 пункту 2 рішення  виконавчого комітету Чорноморської міської ради Одеського району Одеської області від 20.05.2022 № 107 «Деякі питання оплати праці працівників комунальних підприємств, комунальних  некомерційних підприємств,  установ, організацій та закладів, структурних підрозділів, що фінансуються або отримують фінансову підтримку з бюджету Чорноморської міської територіальної громади, в умовах воєнного стану» (із змінами)  вважати такими, що втратили чинність.

5. Контроль за виконанням даного рішення покласти на заступників міського голови Руслана Саїнчука, Ігоря Сурніна.

Міський голова                                                                                          Василь ГУЛЯЄВ